À quoi ressemblait la Corée du Sud pour TXT Huening Kai à son arrivée? | Kpopmap
SMS membre Huening Kai est l’une des idoles K-Pop les plus populaires de la nouvelle génération.
Ayant vécu aux États-Unis, en Chine et en Corée du Sud, Huening Kai a une expérience multiculturelle, ce qui le rend d’autant plus unique dans l’industrie.
Son père est américain d’origine allemande et sa mère sud-coréenne.
Le père de Huening Kai, Nabil David Huening, était également un artiste célèbre en Chine.
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Alors, comment était la Corée du Sud pour Huening Kai lorsqu’il est arrivé pour la première fois dans le pays à un jeune âge?
Depuis que Huening Kai s’est déplacé d’un pays à l’autre pendant son enfance, il lui a fallu un certain temps pour s’adapter à la Corée du Sud.
Il a révélé qu’il était assez timide dans son enfance et qu’il est resté à la maison jusqu’à la deuxième année. Huening Kai a également déclaré que son professeur pendant cette période était devenu légèrement bouleversé parce qu’il apprenait toujours la langue et ne savait pas comment utiliser la forme honorifique utilisée par les plus jeunes lorsqu’ils parlent à des personnes plus âgées.
Il a déclaré:
«Mon professeur était en colère contre moi parce que je ne pouvais pas parler coréen de manière polie et que j’étais tellement déplacé. Je me sentais vraiment perdu. Heureusement, certains camarades de classe ont commencé à me parler. Après m’être senti ajusté, j’ai commencé à parler et j’ai essayé de À ce moment-là, je me demandais ce que je faisais même là-bas. Grâce à tout l’amour de MOA après nos débuts, je suis devenu une personne plus positive et énergique. «
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De plus, étant le plus jeune membre du groupe, il a adorablement révélé un avantage qui vient avec le fait d’être le maknae du groupe.
Huening Kai a déclaré:
«Quand j’étais stagiaire, je pensais que je serais coincé à faire beaucoup de choses parce que je suis le plus jeune, mais en fait, cela signifie que je peux agir mignon, et les autres membres aiment ça. Si j’ai des inquiétudes à propos de mon membres de l’équipe, je peux en discuter avec le personnel, comme: «Je suis dans telle ou telle situation, que dois-je faire?» Et puis obtenez des conseils pour en parler aux membres. «
Il semble qu’il se porte extrêmement bien en ce moment.
Vous pouvez consulter sa vidéo de caméra ci-dessous!
